Основные обязанности: -общее руководство деятельностью детского сада. -обеспечение системной образовательной,воспитательной,методической и административно-хозяйственной работы учреждения. -создание оптимальных условий для полноценного разностороннего развития обучающихся. - проведение процедуры комплектования дошкольного образовательного учреждения. -организация и выстраивание системной работы с семьями обучающихся. В период с 2013 года вверенное мне учреждение являлось: - Лауреатом Всероссийского конкурса “Школа здоровья – 2014”; - Лауреатом конкурса “100 лучших ДОУ России” 2014-2015; -Лауреатом конкурса Национальной премии “Элита российского образования” в номинации “Лучшая образовательная организация дошкольного образования – 2015”; - Держатель Бронзового Сертификата и Знака соответствия системы сертификации информационных технологий; - Победителем краевого грантового конкурса по правилам дорожного движения (получено оборудование на сумму более 70 тыс. рублей; - и др. В числе пяти лучших руководителей дошкольных образовательных учреждений города проходила обучение и руководила в своем учреждении новыми образовательным проектом «Моя предприимчивая семья». http://ntr-tech.ru/novosti/publikatsii-smi/v-god-otechestvennogo-kino-v-rossii-deti-roditeli-i-pedagogi-pyati-sharypovskikh-doshkolnykh-obrazov/ В 2016 году авторская статья по теме "МОНИТОРИНГ ПОВЫШЕНИЯ УРОВНЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КОМПЕТЕНТНОСТИ ПЕДАГОГОВ" опубликована в профессиональном журнале "Практика управления ДОУ" (№ 5/2016 год) http://doy.ekiosk.pro/article.aspx?aid=483189

- Основные обязанности: -организация и руководство системой воспитательно-образовательной и методической работы в детском саду; - контроль за процессом и результатами педагогической деятельности, выполнением учебных и календарных графиков; -составление итоговой и текущей отчетности по результатам методической работы, воспитательно образовательной деятельности, аттестации педагогов, деятельности психолого-медико-педагогического консилиума, повышения квалификации педагогических кадров, работы с родителями, массовых мероприятий для детей. В непосредственном подчинении было 36 педагогических работников. Под моим руководством учреждение имеет следующие основные результаты: - Победитель муниципального конкурса "Лучшая воспитательная система"; -Победитель краевого грантового конкурса на получение денежного поощрения в размере 500 тысяч рублей (приобретено обрудование для приоритетного осуществления деятельности по физическому развитию детей); - Победитель городского фестиваля методических служб дошкольных образовательных учреждений.

Основные обязанности: - осуществление обучение и воспитание обучающихся; - Составление тематических планов работы по учебным предметам и внеучебной деятельности на учебную четверть и рабочий план на каждый урок и занятие; - Осуществление поддержки и сопровождения личностного развития обучающихся. Выявление их образовательных запросов и потребностей. Ведение сбора данных о планах и намерениях обучающихся, их интересах, склонностях, мотивах, сильных и слабых сторонах. Помощь обучающимся в выявлении и решении индивидуальных проблем, связанных с освоением образовательных программ. Неоднократно была назначена исполняющей обязанности заместителя директора по учебной части на период его отсутствия. Имею представление об организации воспитательно-образовательного и педагогического процессов в школе.

Психолого-педагогический, Педагогика и методика начального образования

Некоммерческая организация Фонд социально-экономической поддержки регионов "СУЭК- РЕГИОНАМ" и АНО "Новые технологии развития"

ООО "Дрофа"

НОУ МЦФР

КК ИПК

НОУ ЦДПО ''Профэкспресс'' г. Шарыпово Красноярского края

Национальный исследовательский Томский государственный университет

КК ИПК РО

ХГУ им. Катанова

КК ИПК РО